衢州人才網-衢州招聘網:好員工的“秘密”
作者:admin 日期:2012-06-01 瀏覽

夢想讓目標與執行啟航

要想在任何一家企業或單位組織中成為一個“有價值好員工”,必須先要有一個夢想。在夢想階段,要用倒著思考的方法,然后正著去做,然后再想要做什么和怎么做才能達到這一點;其次有一個明確的目標:有了想法和明確目標或職業生涯規劃,并全力以赴去有序實施。

有了夢想、有了明確的目標之后,計劃就非常重要。工作每天都在做,但是如果當成完成任務來干工作是做不好的,要把工作當成是自己的責任,分解到每一天,每一天都做到卓越。擁有強烈的責任感,責任就是對自己做的事情有一種愛,就好比談戀愛,對自己喜歡的人,怎么都不會厭倦。責任是第一領導力,熱情是一種品質,學習是一種品格。學習不是簡單的模仿,而是掌握成功人士之所以成功的精髓。做好一件事做好的方法是有一個切實可行的計劃書,然后按計劃實行。

當我們帶著夢想,確認目標,用可行的計劃,然后持續地行動,最后完成想要做的事情。在這個過程當中,會有障礙,會有挑戰,會有挫折甚至會有失敗,但價值已啟航并在路上。

自信心態等待“否極泰來”

古語講:“百日小成,登堂入室;千日大成,登峰造極”。要成就職場上的“好員工”則對自己要有信心,相信自己來到這個世上,不會碌碌無為地白走一遭,即使干不出一番大事業,也一定能小有所成。我們大都是普通人,無論做什么事一定要想“我能成功”,遇到困難一定要想“我能克服”。不能妄自尊大,但也不能妄自菲薄,對自己要有一個公正的估價,不能小看自己。現實中,許多人在工作事業上獲得成功,自信和勇氣起了決定性的作用。

自信,能使人產生一種巨大的力量,,能使你克服意想不到的困難和挫折,能使你本來覺得不可能的事情變為現實。一個人是這樣,一個單位、一個部門也是這樣,只要領導有自信,員工有自信,就可成為一個不可戰勝的群體。在順境中要擁有自信,在逆境中更要擁有自信。始終保持一個積極的心態,把不順看成是生活對你的偏愛,它要礪練你,它要為你提供難得的“財富”。

“學習+專長”讓你獨當一面

職場上,對于價值員工的成長來說,學習更是十分重要。當一個員工工作勤奮刻苦、心無旁騖時,他才會真正鉆到工作中去,才能把工作做得更出色。時刻不放松業務學習,并且要做到學有專長,成為某一方面的骨干或“尖子”。如果放棄對新知識的學習、新技能的掌握、新問題的研究,你即使是個“老職場”,也可能落伍。衢州人才網-衢州招聘網

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